第578章 变化的朱正 (第1/2页)

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姜瀚文不喜欢老是陷入人族的内斗中，因为内斗这个东西是无休止，任何时代都不可避免。

但偏偏内斗，又是最内耗自身发展的。

举个例子，辛苦种了一年的灵草，双方为了抢夺灵草打一架。

死了人不说，还结血仇。

就这么打下去，一百年后，还搁这打。

可这片土地一百年的灵草积累，如果双方平均分配，可能早就可以走出这一亩三分地。

池塘里养不出巨鲸，继续沉浸在同其他宗门的竞争，反倒是后退。

所以，他要引导一种新的双轨竞争机制。

对外，包括天机阁排出的龙虎榜，以后，在天机阁演武阁的排名靠后的人，就会勒令去参与龙虎榜。

上榜，在外显示是荣耀，但在内部，反而是落后的标准，催人上进。

对内，当竞争的排名通过某个界限过后。

天机阁内部人的竞争，就不再是排名单上的具体个人，而是未知。

以药田举个例子，当大家卷单亩灵草的产量和质量，到一个程度以后。

卷的方向，就会陡然改变成对灵草的运用、研发。

客观来看，这是一个组织维持长期领先的必由之路。

人无我有，人有我优。

姜瀚文说到底是普通人，没有顶尖大佬的高瞻远瞩。

但是——他可以抄作业啊！

当年，他们不就凭着这一手，以廉价劳动力和税收为筹码，从其他国家接订单。

然后一步步推陈出新，有自己的专利，直到今天，发展成世界工厂，用别人都看不起的制造业，内循环变革，重掌话语权？

这种推陈出新的路子，经过验证，是切实可行的。

但为什么，在古往今来的历史上，几乎没有这种性质的势力存在，而是寄希望于个人的天才，推动世界变革？

就像前世的古代王朝中，农业王朝问，为什么北方游牧民族不干种植的活？

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